Réceptionniste médicale bilingue – Services de Santé Intégrés
Durée occasionnel (Cette annonce vise à constituer une réserve de candidats pour de futurs postes)
Échelle salariale
de 24.08 $ à 27.69 $ l’heure
Retraite et avantages sociaux
Healthcare of Ontario Pension Plan (HOOPP) y compris certains avantages
Date limite de dépôt des candidatures
À propos du rôle
Le réceptionniste médical est responsable de s’assurer de la succession efficace et fluide des patients dans le service de soins primaires. Les tâches de base du titulaire de ce poste sont de répondre au téléphone, d’accueillir les clients, d’admettre les patients, de fixer des rendez-vous, de préparer et de garder à jour les dossiers et d’inscrire les clients.
Exigences
Diplôme d’études secondaires ou l’équivalent.
Minimum de deux ans d’expérience en tant que réceptionniste médical.
Capacité avérée à maintenir la confidentialité et à faire preuve de discrétion.
Aisance avec les systèmes fonctionnant sur Windows, et plus particulièrement avec les courriels, Microsoft Word et les bases de données.
Capacité à dactylographier 40 mots par minute.
Excellentes aptitudes interpersonnelles et organisationnelles.
Expérience de travail auprès d’une population diversifiée et aptitudes connexes.
Capacité à travailler de manière autonome et au sein d’une équipe multidisciplinaire.
Bonnes aptitudes de résolution de problèmes.
Excellentes aptitudes de communication à l’oral.
Capacité à travailler occasionnellement les soirs et les fins de semaine.
Souhaitables
Expérience du travail avec un système de gestion d’horaires médicaux.
Expérience de travail dans un organisme communautaire de services sociaux ou de santé.
Désignation linguistique
Anglais (écrit et parlé)
Français (parlé)
Date de début
à déterminer
Comment « manifester son intérêt » pour cette opportunité :
Envoyez votre lettre de présentation et votre curriculum vitae à l’adresse jobs@centretownchc.org.
Veuillez prendre note des informations suivantes:
- Votre courriel doit avoir pour objet « Réceptionniste médicale bilingue, occasionnel ».
- Votre CV doit être nommé ainsi : « (Nom de famille) _(Prénom)_CV ».
- Votre lettre de présentation doit être nommée comme suit : « (Nom de famille) _(Prénom)_Lettre de présentation.
Nous tenons à remercier tous les candidats pour leur intérêt. Nous ne communiquerons qu’avec ceux retenus pour une entrevue.
Les candidats ayant besoin de mesures d’adaptation pour poser leur candidature ou passer une entrevue peuvent écrire à l’adresse jobs@centretownchc.org. Le CSCC souscrit au principe de l’égalité des chances et accorde une grande importance à la diversité de son effectif. Il souhaite donc que les candidatures reflètent la grande diversité des communautés servies.
La politique de vaccination COVID-19 du CSC Centretown stipule que tous les postulants doivent obligatoirement être vaccinés et en fournir la preuve. Des mesures d’adaptations raisonnables seront envisagés pour les personnes bénéficiant d’une exemption médicale ou pour des raisons protégées selon le Code des droits de la personne de l’Ontario.
Conformément à la Loi sur les normes d’emploi de l’Ontario et dans le cadre de notre engagement en faveur de la transparence, le CSCC peut recourir à la technologie d’intelligence artificielle (IA) au cours de son processus de recrutement afin de faciliter la présélection, l’évaluation ou la sélection des candidats. Notre utilisation de l’IA vise à appuyer, et non à remplacer, le jugement de nos professionnels du recrutement. Toutes les décisions finales en matière d’embauche relèvent de la responsabilité de notre équipe, car nous nous engageons à garantir un processus de recrutement juste et équitable pour tous les candidats.